Calcular la rotación de personal

Con esta calculadora puede calcular la rotación de personal: introduzca las salidas y la plantilla al inicio y al final del periodo y vea la tasa y su proyección a un año completo.

Ejemplo: Salidas en el periodo 12 personas · Plantilla al inicio 100 personas · Base de cálculo: Plantilla media (inicio y fin) · Plantilla al final 104 personas · Duración del periodo: Un año → Tasa de rotación: Rotación de personal: 11,8 %. Fuente: U.S. Bureau of Labor Statistics – JOLTS: definición de la tasa de separaciones (rotación). Actualizado: .

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renuncias, despidos, jubilaciones – según su definición
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Resultado

Tasa de rotación
Rotación de personal: 11,8 %
Cálculo paso a paso
IndicadorValor
Plantilla de referencia102
Tasa del periodo11,8 %
Tasa de retención (100 % − tasa anual)88,2 %
Detalles
  • Rotación = salidas / plantilla × 100. La anualización es lineal: tasa × 12 / meses.
  • No hay una norma única: algunas empresas cuentan todas las salidas y otras solo las renuncias; la base es la plantilla media o la inicial. Lo importante es mantener una definición.
En equipos pequeños la tasa oscila mucho: una sola salida la cambia bastante. Compare a lo largo de varios periodos.

Cómo se calcula

Con 12 salidas y una plantilla que pasa de 100 a 104 personas, la rotación de personal es del 11,8 %. Indica qué parte de la plantilla dejó la empresa durante el periodo.

Cómo se calcula

La rotación es la relación entre las salidas y la plantilla media, por 100. Aquí la media es el promedio de la plantilla inicial y final; también puede elegir la plantilla inicial. En periodos más cortos, la calculadora proyecta la tasa de forma lineal a doce meses para poder comparar trimestres o meses con años. La tasa de retención completa la tasa hasta el 100 %.

Consejos de análisis

Preguntas frecuentes

¿Cómo se calcula la rotación de personal?

Rotación = salidas / plantilla media × 100. La plantilla media es el promedio de la plantilla al inicio y al final del periodo.

¿Qué es una rotación alta?

Depende del sector y del tamaño de la empresa. Lo más útil es comparar con sus propios años anteriores y con empresas del mismo sector.

¿Cómo anualizo una tasa trimestral?

De forma lineal: tasa trimestral por 4. Elija «Un trimestre» en la calculadora y la cifra anualizada aparece sola.

¿Qué es la tasa de retención?

La contrapartida de la rotación: 100 % menos la tasa anual. Muestra aproximadamente qué parte de la plantilla se conservó.

Fuentes y base legal

Última actualización: · Principios editoriales

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