Arbeitstage-Rechner 2026 / 2027
Jahr und Bundesland wählen – Arbeitstage, Feiertage und die Aufteilung auf die Monate erscheinen sofort. 2026 hat Deutschland bei einer 5-Tage-Woche je nach Bundesland 252 bis 254 Arbeitstage.
So wird gerechnet
So funktioniert der Arbeitstage-Rechner
Gezählt werden alle Montage bis Freitage (optional auch Samstage) eines Jahres, abzüglich der gesetzlichen Feiertage des gewählten Bundeslandes, die auf einen dieser Tage fallen. Feiertage am Wochenende kosten keinen Arbeitstag. Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) sind keine gesetzlichen Feiertage.
Beispiel 2026, Nordrhein-Westfalen, Montag bis Freitag: 365 Kalendertage − 104 Wochenendtage = 261 Wochentage. Davon fallen 8 Feiertage auf einen Werktag (Tag der Deutschen Einheit und der 2. Weihnachtstag sind Samstage, Allerheiligen ist ein Sonntag) – es bleiben 253 Arbeitstage.
Arbeitstage 2026 und 2027 nach Bundesland
| Bundesland | 2026 (5-Tage-Woche) | 2026 (6-Tage-Woche) | 2027 (5-Tage-Woche) |
|---|---|---|---|
| Baden-Württemberg | 252 | 302 | 253 |
| Bayern | 252 | 302 | 253 |
| Berlin | 254 | 304 | 255 |
| Brandenburg | 254 | 303 | 256 |
| Bremen | 254 | 303 | 256 |
| Hamburg | 254 | 303 | 256 |
| Hessen | 253 | 303 | 255 |
| Mecklenburg-Vorpommern | 254 | 303 | 255 |
| Niedersachsen | 254 | 303 | 256 |
| Nordrhein-Westfalen | 253 | 303 | 254 |
| Rheinland-Pfalz | 253 | 303 | 254 |
| Saarland | 253 | 302 | 254 |
| Sachsen | 253 | 302 | 255 |
| Sachsen-Anhalt | 253 | 302 | 255 |
| Schleswig-Holstein | 254 | 303 | 256 |
| Thüringen | 254 | 303 | 255 |
Ohne regionale Feiertage. Die Unterschiede entstehen durch Landesfeiertage: 2026 kosten Heilige Drei Könige (Di, 06.01.) in Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt, Fronleichnam (Do, 04.06.) in Baden-Württemberg, Bayern, Hessen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz und im Saarland sowie der Buß- und Bettag (Mi, 18.11.) in Sachsen je einen Arbeitstag. Frauentag, Weltkindertag, Reformationstag und Allerheiligen fallen 2026 auf ein Wochenende.
Arbeitstage pro Monat
| Monat | 2026 | 2027 |
|---|---|---|
| Januar | 20–21 | 19–20 |
| Februar | 20 | 20 |
| März | 22 | 20–21 |
| April | 20 | 22 |
| Mai | 18 | 18–19 |
| Juni | 21–22 | 22 |
| Juli | 23 | 22 |
| August | 21 | 22 |
| September | 22 | 21–22 |
| Oktober | 22 | 21 |
| November | 20–21 | 21–22 |
| Dezember | 22 | 23 |
5-Tage-Woche, Spanne über alle Bundesländer. Den genauen Wert für Ihr Bundesland zeigt der Rechner oben.
Feiertage und Brückentage 2026
Bundesweit gelten neun Feiertage: Neujahr, Karfreitag, Ostermontag, Tag der Arbeit, Christi Himmelfahrt, Pfingstmontag, Tag der Deutschen Einheit sowie der 1. und 2. Weihnachtstag. Die übrigen Feiertage legen die Länder in ihren Feiertagsgesetzen fest. Bewegliche Feiertage werden vom Ostersonntag abgeleitet (Gaußsche Osterformel): 2026 fällt Ostern auf den 5. April, 2027 auf den 28. März.
Brückentage 2026: Freitag, 02.01. (nach Neujahr), Freitag, 15.05. (nach Christi Himmelfahrt) und – wo Fronleichnam gilt – Freitag, 05.06.; in Baden-Württemberg, Bayern und Sachsen-Anhalt zusätzlich Montag, 05.01. 2027 liegen Brückentage auf Freitag, 07.05., und – mit Fronleichnam – Freitag, 28.05.
Arbeitstage für einen Zeitraum berechnen
Der Rechner zählt ganze Jahre und Monate. Für einen beliebigen Zeitraum (z. B. bis zu einem Stichtag): Montage bis Freitage im Zeitraum zählen – das zeigt der Zeitrechner unter „Werktage Mo–Fr“ – und davon die Feiertage aus der Liste oben abziehen, die auf einen Wochentag fallen. Beispiel NRW, 01.10. bis 31.12.2026: 66 Tage Mo–Fr; Tag der Deutschen Einheit (Sa), Allerheiligen (So) und 2. Weihnachtstag (Sa) kosten nichts, nur der 1. Weihnachtstag (Fr) – bleiben 65 Arbeitstage.
In Excel: =NETTOARBEITSTAGE(A2;B2;D2:D20) mit Start in A2, Ende in B2 und den Feiertagsdaten in D2:D20; beide Tage zählen mit. Für eine 6-Tage-Woche =NETTOARBEITSTAGE.INTL(A2;B2;11;D2:D20) – der Wochenend-Code 11 bedeutet „nur Sonntag frei“.
Wofür man die Zahl der Arbeitstage braucht
- Steuererklärung: Für die Entfernungspauschale zählen nur die Tage, an denen Sie tatsächlich zur Arbeit gefahren sind – also Arbeitstage minus Urlaub, Krankheit und Homeoffice.
- Urlaubsplanung und Urlaubsanspruch: Brückentage finden, Urlaubstage auf Arbeitstage umrechnen.
- Projekt- und Personalplanung: Soll-Arbeitszeit pro Monat, Lieferfristen, Stundenbudgets.
Häufige Fragen
Wie viele Arbeitstage hat 2026?
Je nach Bundesland zwischen 252 (Bayern, Baden-Württemberg) und 254 (z. B. Berlin, Hamburg, Niedersachsen) bei einer 5-Tage-Woche; bei einer 6-Tage-Woche 302 bis 304.
Wie viele Arbeitstage hat 2027?
Zwischen 253 (Bayern, Baden-Württemberg) und 256 (z. B. Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen) bei einer 5-Tage-Woche. 2027 fallen der Tag der Arbeit und beide Weihnachtstage auf ein Wochenende.
Wie viele Arbeitstage hat 2026 in NRW, Bayern und Hessen?
Nordrhein-Westfalen 253, Bayern 252, Hessen 253, Baden-Württemberg 252, Niedersachsen 254 – jeweils bei einer 5-Tage-Woche ohne regionale Feiertage.
Wie viele Arbeitstage hat ein Monat im Durchschnitt?
2026 bei 253 Arbeitstagen rund 21 pro Monat. Der Mai 2026 hat mit 18 die wenigsten, der Juli mit 23 die meisten.
Wie berechnet man die Arbeitstage?
Kalendertage des Zeitraums minus Samstage und Sonntage (bei 6-Tage-Woche nur Sonntage) minus gesetzliche Feiertage des Bundeslandes, die auf einen Wochentag fallen. 2026 in NRW: 365 − 104 − 8 = 253.
Wie berechne ich die Arbeitstage für einen bestimmten Zeitraum?
Tage Mo–Fr im Zeitraum zählen (z. B. mit dem Zeitrechner) und die Feiertage des Bundeslandes abziehen, die auf einen Wochentag fallen. 01.10. bis 31.12.2026 in NRW: 66 − 1 (1. Weihnachtstag) = 65. In Excel erledigt das =NETTOARBEITSTAGE(Start;Ende;Feiertage).
Zählen Heiligabend und Silvester als Feiertag?
Nein. Sie sind gesetzlich normale Werktage; viele Arbeitgeber geben jedoch frei oder halbe Tage.
Was sind regionale Feiertage?
Feiertage, die nur in einem Teil eines Landes gelten, etwa Mariä Himmelfahrt in Bayern (nur in Gemeinden mit überwiegend katholischer Bevölkerung) oder das Augsburger Friedensfest (nur Stadt Augsburg). 2026 fallen beide auf einen Samstag.
Quellen und Rechtsgrundlagen
- Art. 2 Abs. 2 EinigVtr: Einigungsvertrag – Tag der Deutschen Einheit als gesetzlicher Feiertag
- Art. 1 FTG: Bayern – Feiertagsgesetz (Mariä Himmelfahrt, Friedensfest Augsburg regional)
- § 1 FeiertG: Berlin – Feiertagsgesetz (Internationaler Frauentag)
- § 2 ThürFtG: Thüringen – Feiertagsgesetz (Weltkindertag)
- § 1 SächsSFG: Sachsen – Sonn- und Feiertagsgesetz (Buß- und Bettag)
Stand:
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